Kariera

Jesteśmy agencją działającą na pograniczu HR, PR i marketingu. To sprawia, że do naszego zespołu zapraszamy osoby o zróżnicowanych kompetencjach, zainteresowaniach i doświadczeniu. Nie interesuje nas Twoje wykształcenie. Liczy się zaangażowanie w to, co robisz. MJCC powstało z pasji i żywego zainteresowania employer brandingiem. Bez względu na to, w jakim obszarze chcesz u nas pracować, będziemy tego od Ciebie oczekiwać. Wszyscy żyjemy EB, więc inaczej się u nas nie da. Zapytamy też o książki, które czytasz, miejsca, do których podróżujesz, źródła, z których czerpiesz inspiracje. Naprawdę nas to interesuje!

Nie ma problemu. Takich osób też potrzebujemy. Najważniejsze są Twoje chęci, choć wcześniejsza działalność dodatkowa (np. w organizacjach studenckich) z pewnością pomoże Ci się u nas odnaleźć. Osoby bez doświadczenia zapraszamy zarówno do współpracy stałej, jak i projektowej. W miarę potrzeb proponujemy również staże i praktyki. Jednak zawsze oczekujemy zainteresowania employer brandingiem oraz dostępności w wymiarze min. 30h tygodniowo (preferujemy osoby dostępne full time).

Świetnie! Możesz od razu zaangażować się w pracę przy projektach. Pracujemy z dużymi firmami, dlatego wcześniejsze doświadczenia korporacyjne lub agencyjne ułatwią Ci zrozumienie potrzeb i oczekiwań naszych klientów. Wiele wymagamy, ale w zamian oferujemy możliwość pracy przy ciekawych i rozwojowych projektach, elastyczne środowisko pracy, możliwość współtworzenia firmy i wpływu na jej bieżące działanie.

Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy:

Employer Branding (Senior) Consultant (Warszawa lub zdalnie)
Content Creator (Warszawa lub zdalnie)

Jeśli aktualnie nikogo nie poszukujemy (albo nie widzisz ogłoszenia, które Cię interesuje), zawsze możesz nam przesłać aplikację spontaniczną 🙂