Jesteśmy agencją działającą na pograniczu HR, PR i marketingu. To sprawia, że do naszego zespołu zapraszamy osoby o zróżnicowanych kompetencjach, zainteresowaniach i doświadczeniu. Nie interesuje nas Twoje wykształcenie. Liczy się zaangażowanie w to, co robisz. MJCC powstało z pasji i żywego zainteresowania employer brandingiem. Bez względu na to, w jakim obszarze chcesz u nas pracować, będziemy tego od Ciebie oczekiwać. Wszyscy żyjemy EB, więc inaczej się u nas nie da. Zapytamy też o książki, które czytasz, miejsca, do których podróżujesz, źródła, z których czerpiesz inspiracje. Naprawdę nas to interesuje!
Chcąc z nami pracować, musisz wiedzieć, że: gramy zespołowo, nie tolerujemy braku zaangażowania, oczekujemy wysokiej jakości i standardów, nieustanny rozwój to element naszej pracy, fun to podstawa naszej kultury organizacyjnej.
Nie ma problemu. Takich osób też potrzebujemy. Najważniejsze są Twoje chęci, choć wcześniejsza działalność dodatkowa (np. w organizacjach studenckich) z pewnością pomoże Ci się u nas odnaleźć.Osoby bez doświadczenia zapraszamy zarówno do współpracy stałej, jak i projektowej. W miarę potrzeb proponujemy również staże i praktyki. Jednak zawsze oczekujemy zainteresowania employer brandingiem oraz dostępności w wymiarze min. 30h tygodniowo (preferujemy osoby dostępne full time).
Świetnie! Możesz od razu zaangażować się w pracę przy projektach. Pracujemy z dużymi firmami, dlatego wcześniejsze doświadczenia korporacyjne lub agencyjne ułatwią Ci zrozumienie potrzeb i oczekiwań naszych klientów.Wiele wymagamy, ale w zamian oferujemy możliwość pracy przy ciekawych i rozwojowych projektach, elastyczne środowisko pracy, możliwość współtworzenia firmy i wpływu na jej bieżące działanie.
Jeśli aktualnie nie mamy interesującej Cię oferty, zawsze możesz przesłać nam aplikację spontaniczną 🙂
Sprawdź, z kim możesz pracować.
Poznaj naszych klientów i obszary, w których dla nich pracowaliśmy.
