Page 2 - Magazyn Employer Branding nr 6
P. 2
WIADOMOŚCI » EB WEDŁUG… » PORADNIK » CASE STUDIES » Z WIZYTĄ U… Drodzy EB-owcy! Fot. Michał Mąsior, www.madmassa.com
Jesień to intensywny czas dla specjalistów
14 od wizerunku pracodawców. Przemierzamy
całą Polskę, z jednej uczelni na drugą, żeby
10 28 spotkać się ze studentami i dowiedzieć się
czegoś więcej o pokoleniu Y. O tym, jak
Spis treści przygotować się do targów i jak się podczas
nich wyróżniać, pisze Aneta Tur z MJCC.
WIADOMOŚCI PORADNIK Nie tylko na targach można zaobserwować,
że branża EB nieustannie ewoluuje. Komuni-
3 HR Solutions Trends 14 Jesień targami pracy się zaczyna... kacja z grupą docelową jest dziś na znacznie
3 Marketing w sukcesie HR 17 „Czytałem to w naszej firmowej gazecie” wyższym poziomie niż kiedyś. Niestety nie
4 Najlepsi według Aon Hewitt dotyczy to wszystkich, ale przynajmniej rośnie świadomość, że powinno
4 Career EXPO CASE STUDIES tak być. A jak było kiedyś? Anna Woźniak z EY wspomina czasy, kiedy
5 Bogowie 20 Podróż po kandydatów do kandydatów dzwoniło się na telefony stacjonarne. Opowiada też
5 Dobre przykłady 23 Studencka kuchnia od KPMG o tym, jak EY, który wydawał się młodym ludziom niedostępny, ocieplił
5 Kontrowersyjne benefity 24 Poprawić komfort myślenia swój wizerunek.
6 Jak znaleźć programistów? Wyszkolić ich! 26 Kobieta potrafi Wiele organizacji staje przed wyzwaniem zrekrutowania osób ze zna-
6 Kariera na grillu 28 Do pracy na dwóch kółkach jomością niszowych języków obcych. Przedstawiciele Kemiry pojechali
6 Luxoft rzuca wyzwanie informatykom 30 Rekrutacja na portalu randkowym po pracowników biegle władających fińskim do Skandynawii. Natomiast
8 #ALSIceBucketChallenge specjalistów z niderlandzkim szukali wśród Polaków mieszkających w Ho-
landii. Aby do nich dotrzeć, wybrali nietypowe kanały komunikacji…
W tym numerze piszemy również o tym, jak, zachęcając pracowników do
przyjeżdżania do biura na dwóch kółkach, promować zdrowy styl życia
(i swoją firmę). Płacenie rowerzystom za każdy kilometr to tylko jeden
z pomysłów. Lekturę „Magazynu” wspólnie skończymy w barze firmy
Wyborowa Pernod Ricard, z którego jest piękny widok na Warszawę.
Anna Tomczyk
redaktor „Magazynu Employer Branding”
Wydawca: Projekt okładki: MJCC
MJCC Employer Branding Consultants Projekt i skład:
ul. Stępińska 22/30, 00-739 Warszawa MJCC i Pracownia Register,
www.mjcc.pl mjcc@mjcc.pl ul. Halczyna 7, 30-086 Kraków
Kontakt: www.pracowniaregister.pl
magazyn@employerbranding.pl
EB WEDŁUG… Z WIZYTĄ U… Redaktor prowadząca: Korekta:
Anna Tomczyk, MJCC „Stylograf” Małgorzata Olszewska
10 Milowy krok branży EB 31 Wyborowa Pernod Ricard Wszystkie materiały znajdujące się w „Magazynie EB” są chronione prawem autorskim. Redakcja zezwala na cytowanie
i publikowanie treści zawartych w „Magazynie” wyłącznie w celach niekomercyjnych, pod warunkiem podania źródła
wraz z linkiem do elektronicznej wersji „Magazynu”. Treści nie mogą być opracowywane i zmieniane bez wiedzy redakcji.
W „Magazynie” wykorzystano zdjęcia z Shutterstock.com i Fotolia.com oraz fotografie będące własnością opisywanych firm.
MAGAZYN EMPLOYER BRANDING numer 3(6)/2014 # 2
Jesień to intensywny czas dla specjalistów
14 od wizerunku pracodawców. Przemierzamy
całą Polskę, z jednej uczelni na drugą, żeby
10 28 spotkać się ze studentami i dowiedzieć się
czegoś więcej o pokoleniu Y. O tym, jak
Spis treści przygotować się do targów i jak się podczas
nich wyróżniać, pisze Aneta Tur z MJCC.
WIADOMOŚCI PORADNIK Nie tylko na targach można zaobserwować,
że branża EB nieustannie ewoluuje. Komuni-
3 HR Solutions Trends 14 Jesień targami pracy się zaczyna... kacja z grupą docelową jest dziś na znacznie
3 Marketing w sukcesie HR 17 „Czytałem to w naszej firmowej gazecie” wyższym poziomie niż kiedyś. Niestety nie
4 Najlepsi według Aon Hewitt dotyczy to wszystkich, ale przynajmniej rośnie świadomość, że powinno
4 Career EXPO CASE STUDIES tak być. A jak było kiedyś? Anna Woźniak z EY wspomina czasy, kiedy
5 Bogowie 20 Podróż po kandydatów do kandydatów dzwoniło się na telefony stacjonarne. Opowiada też
5 Dobre przykłady 23 Studencka kuchnia od KPMG o tym, jak EY, który wydawał się młodym ludziom niedostępny, ocieplił
5 Kontrowersyjne benefity 24 Poprawić komfort myślenia swój wizerunek.
6 Jak znaleźć programistów? Wyszkolić ich! 26 Kobieta potrafi Wiele organizacji staje przed wyzwaniem zrekrutowania osób ze zna-
6 Kariera na grillu 28 Do pracy na dwóch kółkach jomością niszowych języków obcych. Przedstawiciele Kemiry pojechali
6 Luxoft rzuca wyzwanie informatykom 30 Rekrutacja na portalu randkowym po pracowników biegle władających fińskim do Skandynawii. Natomiast
8 #ALSIceBucketChallenge specjalistów z niderlandzkim szukali wśród Polaków mieszkających w Ho-
landii. Aby do nich dotrzeć, wybrali nietypowe kanały komunikacji…
W tym numerze piszemy również o tym, jak, zachęcając pracowników do
przyjeżdżania do biura na dwóch kółkach, promować zdrowy styl życia
(i swoją firmę). Płacenie rowerzystom za każdy kilometr to tylko jeden
z pomysłów. Lekturę „Magazynu” wspólnie skończymy w barze firmy
Wyborowa Pernod Ricard, z którego jest piękny widok na Warszawę.
Anna Tomczyk
redaktor „Magazynu Employer Branding”
Wydawca: Projekt okładki: MJCC
MJCC Employer Branding Consultants Projekt i skład:
ul. Stępińska 22/30, 00-739 Warszawa MJCC i Pracownia Register,
www.mjcc.pl mjcc@mjcc.pl ul. Halczyna 7, 30-086 Kraków
Kontakt: www.pracowniaregister.pl
magazyn@employerbranding.pl
EB WEDŁUG… Z WIZYTĄ U… Redaktor prowadząca: Korekta:
Anna Tomczyk, MJCC „Stylograf” Małgorzata Olszewska
10 Milowy krok branży EB 31 Wyborowa Pernod Ricard Wszystkie materiały znajdujące się w „Magazynie EB” są chronione prawem autorskim. Redakcja zezwala na cytowanie
i publikowanie treści zawartych w „Magazynie” wyłącznie w celach niekomercyjnych, pod warunkiem podania źródła
wraz z linkiem do elektronicznej wersji „Magazynu”. Treści nie mogą być opracowywane i zmieniane bez wiedzy redakcji.
W „Magazynie” wykorzystano zdjęcia z Shutterstock.com i Fotolia.com oraz fotografie będące własnością opisywanych firm.
MAGAZYN EMPLOYER BRANDING numer 3(6)/2014 # 2
