Page 45 - MEB13
P. 45
Wiadomości ► EB WEDŁUG… ► PORADNIK ► CASE STUDIES ► z WIZYTĄ U…
nym z filarów grupy projektowej. Michał (zdobyw-
ca drugiego miejsca) dołączy do naszego zespo-
łu jako doświadczony programista. Obaj laureaci
zgłosili chęć uczestnictwa w procesie rekrutacyj-
nym dobrowolnie, tj. otrzymaliśmy ich dokumenty
aplikacyjne zaraz po tym, jak rozwiązali zagadkę
konkursową, jednak nie wiązało się to z nawiąza-
niem pierwszego kontaktu z naszej strony.
Inicjatywa wywołała duży entuzjazm wrocław-
skiej społeczności programistycznej. Wiemy to
dzięki ankiecie, o której wypełnienie poprosiliśmy
każdego uczestnika konkursu. Otrzymaliśmy wie-
le życzliwych komentarzy, które utwierdziły nas
w przekonaniu, że warto czasem zrezygnować ze
standardowych rozwiązań rekrutacyjnych. Wyniki
ankiety zostały dokładnie przeanalizowane przez
grupę projektową i posłużą do usprawnienia ko-
lejnych edycji przedsięwzięcia. Inicjatywa została
także doceniona w konkursie Employer Branding
Excellence Awards 2016, zdobywając wyróżnie-
nie w kategorii Doskonała Kampania Internetowa.
Katarzyna Deląg
Employer Branding Specialist, Synergy Codes,
Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu na
kierunku International Business. Od ponad 1,5 roku pracuje
w Synergy Codes, gdzie odpowiada za budowanie wizerun-
ku marki jako pracodawcy z wyboru. Jej pasja do employer
brandingu narodziła się jako efekt pracy w działach marketin-
gu oraz HR. Prywatnie zakochana w Stanach Zjednoczonych,
pole dance i Linkin Park.
45
